Ofertas de emprego em redes sociais: especialistas alertam sobre golpes

Propostas milagrosas podem colocar usuário em perigo

Odair Camargo
Coach Especialista em treinamentos e RH, Headhunter

Muita gente está buscando emprego nos dias de hoje e, com certeza, a internet ajuda muito a agilizar esse processo de busca. Porém, muitas pessoas, até sem saber, estão sendo vítimas de golpes aplicados principalmente em redes sociais. Quase todos os dias aparecem em nossas redes sociais propostas tentadoras sobre emprego, ganhando em média R$ 2.000,00, sem precisar de experiência, empregos de meio período ou sem sair de casa. Muitos desses empregos até utilizam nomes de grandes redes conhecidas nacionalmente, outras vezes aparecem anúncios com fotos de um local muito conhecido da sua cidade, sejam igrejas, Câmara Municipal, Prefeituras ou outros. Esses anúncios aparecem e ganham “respeito” de muita gente que busca empregos, pois “parecem“ empregos reais da sua cidade.
Parece difícil identificar que emprego é real ou não, mas é relativamente simples a identificação. Se você olhar friamente para esse anúncio, sem ficar iludido com as letras grande tipo ‘GANHE R$ 2.000,00 sem sair de casa’, você verá que esses links são bem estranhos.
Além de terem símbolos estranhos, se você clicar nesse link, você será direcionado para outro, e para outros – às vezes, para 4, 5 links ou mais -, e geralmente expira o link, não sendo direcionado para lugar nenhum. Importante: repare que quando você clica nesses links, não aparece um cadeado fechado no começo do endereço do link.
Utilize sempre o protocolo HTTPS, que garante a confidencialidade, a integridade e a autenticação dos dados transferidos. Se aparecer um cadeado aberto não se trata de site seguro.
Quando você navega pela internet, é imprescindível que não entre em sites que possam gerar dúvidas, colocando em risco seus dados pessoas.

Jonas Alberto Garutti
Especiallista em LGPD

Segundo o Especialista em LGPD, Jonas Alberto Garutti, essas ações, desde que, feitas por empresas constituídas ou por pessoas físicas em operações comerciais devidamente comprovadas, são passíveis de enquadramento na LEI GERAL DA PROTEÇÃO DE DADOS (LGPD), que são regras, procedimentos e boas práticas de segurança da informação que buscam resguardar a proteção dos dados e a privacidade das pessoas naturais.
As empresas que cometerem violação dos dados, ou seja, fizerem mau uso desses dados, poderão ser denunciadas à ANPD – Autoridade Nacional da Proteção de Dados (Autarquia) que abrirá, desde que seguidos os procedimentos recomendados por eles, um monitoramento e, se comprovadas as violações, poderão ser multadas, ter uma publicidade negativa envolvendo o nome, a marca dessas empresas – por não respeitarem a privacidade de seus clientes e ainda serem proibidas de utilizar os dados em sua posse.
Contudo, de outro ponto de vista, quando a situação ocorrer de forma associada a perfis falsos para coleta de dados pessoais e suas informações forem expostas, o titular dos dados (o dono da informação) poderá buscar um advogado para analisar essa situação pois, poderá haver a possibilidade de ações judiciais, tanto na esfera cível, quanto na penal.
O recomendável é não fornecer seus dados pessoais sem cautelas e, havendo a necessidade de fornecê-los, procurar buscar se as informações são verdadeiras e ainda como e para que serão utilizadas. Pois, segundo a LGPD, você tem direito ao livre acesso de suas informações e como quem as coletou irá tratá-las.
Uma forma de atrair as pessoas na internet são empregos fáceis, ganhar um ótimo salário sem experiência, móveis, celulares e outros a preços extremamente baixos. Infelizmente, um grande número de pessoas ainda clica nesses sites, ficando expostas a fraudes na internet. Geralmente, esses sites pedem que você compartilhe com o máximo de pessoas possíveis, para ganhar presentes e descontos. Tudo isso é mentira!

Como se prevenir:
1. Evite publicações que apresentem vagas muito boas ou que peçam que você pague algum tipo de valor antecipadamente;
2. Ao clicar em um link indicado pelas postagens, observe se o site para o qual você foi redirecionado tem relação com a vaga de emprego ofertada;
3. Esteja atento ao fato do site de vagas requisitar informações confidenciais, como números de documento ou senhas;
4. Certifique-se que protocolo utilizado no endereço do site é o HTTPS;
5. Evite fornecer informações pessoais de qualquer tipo pelas redes sociais.
6. Em hipótese alguma forneça qualquer número de documento.

Caso surjam dúvidas em relação ao anúncio de empregos, veja o nome da empresa ou entidade, busque informações e, principalmente, os sites dessas empresas. Se não tiver a publicação dessas vagas no site oficial da empresa, esqueça essas vagas publicadas em redes sociais.
Tenha a certeza de que em meio a toda essa crise não existem facilidades nem milagres. A crise de empregos está longe de terminar. Cuidado sempre!